Законно ли перевели из санитарок в уборщицы служебных помещений?

«Вас никто не держит»: как из санитарок делают уборщиц

Законно ли перевели из санитарок в уборщицы служебных помещений?
Почти 60% регионов провалили указ Путина по повышению зарплат медсестер и санитаров, сообщила Счетная палата. Ранее в разных городах России вспыхнули скандалы из-за перевода санитарок в уборщицы — таким образом руководство экономит на зарплатах.

В профсоюзах считают, что из-за перевода младший медперсонал теряет в деньгах и работает больше, хотя выполняет те же функции.Большинство российских регионов не справились с выполнением майского указа президента, согласно которому должна была повыситься заработная плата младшего и среднего медперсонала.

Счетная палата России пришла к такому выводу после проверки исполнения бюджета за 2018 год Минздравом. «В 50 из 85 субъектов не обеспечено выполнение указа президента № 597 в части повышения средней заработной платы среднего и младшего персонала медицинских работников», — говорится в сообщении СП.

Кроме того, по данным аудиторов, Минздрав не обеспечил достижение целевых значений по трем из пяти показателей госпрограммы «Развитие здравоохранения»: ожидаемая продолжительность жизни, смертность от новообразований и удовлетворенность населения качеством медицинской помощи.

В некоторых регионах не смогли выполнить планы по медосмотрам на предмет выявления туберкулеза и ВИЧ-инфекции, отмечает ведомство.

Майский указ от 2012 года предусматривает повышение средней заработной платы для младшего и среднего медицинского персонала до 100% от средней зарплаты в регионе к 2018 году. При наличии высшего образования повышение зарплаты должно составить 200% от средней по региону.

Вместе с тем в ряде больниц ради выполнения плана идут на ухищрения — санитарок переводят на ставки уборщиц, которые не подпадают под действие указа. Все началось с Анжеро-Судженска — маленького города в Кемеровской области с населением около 70 тысяч человек.

В городской больнице в начале года планировалось перевести всех санитарок и младших медсестер в статус «уборщиков производственных помещений».

Первая попытка привести приказ главврача в действие была сорвана медперсоналом больницы — санитарки отказались подписать согласие на перевод, некоторым пришлось уволиться, сообщил профсоюз «Действие».

«Вся эта процедура проводилась согласно всем законодательным нормативам, то есть все было выдержано. Они (санитарки) были предупреждены. Мы сделали так, чтобы все-таки не очень почувствовали наши медицинские работники этот переход», — говорила местному каналу «СТС Кузбасс» главврач больницы Ольга Козлова. По ее словам, средняя зарплата санитарок в учреждении — 27 тысяч рублей, с переходом в уборщицы — 22-23 тысячи рублей.

Принудительный перевод в уборщицы — это унижение труда и профессионального достоинства санитарок, указывает профсоюз «Действие», который борется за права медработников.

Это бьет по и без того низкой зарплате санитарок и просто-напросто несправедливо.

Уборщик служебных помещений не может исполнять обязанности младшего медперсонала — ухаживать за больными, помогать в операционной, утилизировать биологические отходы, отмечают в профсоюзе.

«Газета.Ru» пообщалась с санитарками, сражающимися за свои права в разных регионах России. По их словам, самое обидное и абсурдное во всей этой ситуации — это то, что «оптимизация», сокращения и перевод в уборщицы идут ради повышения зарплат другой категории.

Санитарки больше не нужны

Людмила работает в городской больнице Анжеро-Судженска с 1995 года. «Все эти годы я работаю в операционном блоке.

Нас тоже перевели в уборщицы, но так как я и некоторые другие мои коллеги не согласились на это, мы попали под сокращение. Оставили всего 5 ставок санитарок, а остальных перевели в уборщицы, мотив — уменьшение населения.

Абсурд», — рассказала Людмила «Газете.Ru». Иными словами, сокращали всех тех, кто отказался перейти на ставку уборщицы.

Те, кто перевелся «добровольно принудительно», по ее словам, получили соглашения, в которых описаны дополнительные площади для мытья. По мнению Людмилы, нельзя приравнивать работу уборщицы к работе санитарки, ведь второе подразумевает помощь медсестрам, работу с биологическими отходами и иные параметры, прописанные в профстандартах для санитарок режимных помещений.

По ее словам, зарплата санитарки — в районе 23 тысяч рублей. Санитарки опасаются, что потеряют в зарплате из-за перевода. Согласно материалам профсоюза, уборщицы в этой больнице получают всего около 12 тысяч рублей, хотя руководство больницы обещает оставить оплату прежней. Кроме того, переведенных в уборщицы могут лишить дополнительного отпуска в 14 дней и некоторых надбавок.

В департаменте охраны здоровья населения сокращение персонала в горбольнице связывают с уменьшением численности населения города, передавал «СТС Кузбасс». По статистике в 2015 году здесь появилось на свет 843 малыша, а в 2018 — 562. Если сокращается число койкомест, то и часть медперсонала оказывается ненужной.

Средняя зарплата санитарки в больнице большинства провинциальных городов очень низкая. По данным портала Trud.com средняя зарплата по стране — 16500 рублей. В некоторых регионах заработная плата и вовсе на уровне прожиточного минимума — 5-8 тысяч. При этом санитарки вынуждены совмещать две ставки или брать дополнительные смены.

На одном энтузиазме

В Кемеровской области после митингов и голодовок случились подвижки. 21 мая прокуратура начала проверку законности массового сокращения младшего медицинского персонала в Анжеро-Судженской городской больнице. Протестная волна, зародившая в этом городе, сейчас распространяется по всей России. «Газета.

Ru» узнала, как ситуация обстоит в Глазове, Удмуртия.

Мария работает в операционном отделении Глазовской больницы с 1 июня 2016 года (плановая операционная). График — пять дней в неделю.

«Раньше были подработки в экстренной операционной и приемном покое в перевязочной на время отпусков коллег, сейчас их пока нет», — рассказала собеседница.

Санитаркой в этом отделении героиня работала еще в начале 2000 года. По ее словам, работа ей очень нравится, но «на одном энтузиазме не проживешь, пришлось искать более оплачиваемую работу». В 2017 году Мария прошла обучение и стала квалифицированной санитаркой.

По ее словам, «зарплата сказочно менялась все время»: «с 2016 года по сентябрь 2017 года была минималка (МРОТ), потом нам начали выплачивать дорожные карты до августа 2018 года». «Дорожной картой» называют указ президента № 597 о повышении зарплаты.

«В сентябре нам сообщили, что нас будут переводить в уборщицы. Мы начали обращаться во все инстанции. Свою позицию мы отстояли, но нам платили, как и уборщицам до марта 2019 года. В апреле нам выплатили дорожную карту, будет ли она в мае, пока не знаем», — рассказала Мария.

Так, ранее профсоюз сообщил, что младший медперсонал Глазовской межрайонной больницы смог добиться повышения зарплаты — она выросла почти в 2,5 раза. У одной из санитарок в марте зарплата составила 10 тысяч рублей, а в апреле — 24 тысячи рублей.

Борьба продолжается

В городе Шадринск (Курганская область) также столкнулись с проблемой перевода санитарок в уборщицы.

«Я 8 лет работаю санитаркой в интернате. Дополнительные смены нам ставят и не спрашивают согласия. После указа президента зарплата с 13 тысяч рублей упала до 9 тысяч. Но с 2018 года нас заставили за свой счет обучиться и перевели из палатных санитарок в санитарки с сертификатом. Зарплата выросла очень интересно — оклад 4896 рублей, зарплата 17-20 тысяч, если не будет замечаний, что при нашей работе сложно», — поделилась Татьяна из Шадринска.

По ее словам, двух санитарок перевели в уборщицы и их зарплата упала до 12 тысяч рублей.

«В нашем городе нет выбора работы. Где была работа, туда и пошла. Сейчас привыкла, даже нравится. Но руководство с нами не церемонится, поставят в известность, и все. Не нравится — никто ни держит», — рассказала собеседница.

В больнице недавно перевели санитарок-буфетчиц в буфетчиц с минимальной оплатой труда, сняв надбавку за вредность, утверждает героиня. Отпуск стал 28 дней, хотя был 63 дня. Зарплата — 12 тысяч рублей. Все это при том, что работа абсолютно не изменилась, отмечает Татьяна.

Юлия из Великого Устюга (Вологодская область) имеет стаж 22 года. По ее словам, «зарплата как была МРОТ, так и осталась» — около 13 тысяч рублей. Руководство предлагает уволиться, если не нравятся условия и зарплата.

Ее семья из четырех человек живет на 30 тысяч рублей. Юлия рассказывает, что экономить приходится на элементарных вещах — стиральном порошке, мыле, одежде. «Работы в городе нет, а если и есть, то платят МРОТ.

Вот и терпим», — рассказала собеседница.

Борьба санитарок и других медработников за достойную зарплату и условия труда продолжается. 29 мая забастовка сотрудников «Пензенской областной станции скорой медицинской помощи» достигла своей цели. Главный врач и и.о.

министра здравоохранения Пензенской области договорились о доплате 100% к окладу при работе в неполной бригаде.

Кроме того, рабочая группа пересмотрит систему оплаты труда — зарплаты фельдшеров, анестезистов и водителей должны достичь 100% от средней по региону.

В Минздраве об этих и других случаях не знают — с мест не было сигналов.

«В Минздрав России не поступали обращения от медицинских сестер, территориальных организаций Профессионального союза работников здравоохранения Российской Федерации о переводе их на должности санитарок или на работу по профессии «уборщик служебных помещений» в связи с сокращением численности среднего медицинского персонала», — сообщили в пресс-службе.

Источник: https://finance.rambler.ru/money/42282775-vas-nikto-ne-derzhit-kak-iz-sanitarok-delayut-uborschits/

Долджностная инструкция санитарки кдл

Законно ли перевели из санитарок в уборщицы служебных помещений?

Должностная инструкция санитарки Санитарка — это должностное лицо, которое выполняет определенные функции, согласно медицинскому уставу. Должностная инструкция содержит весь перечень обязательств по отношению к пациентам и другим сотрудникам, будь то стоматологический кабинет, или клиника и она, как весь медперсонал, имеет право на самозащиту своих прав , при их ущемлении.

Важно не путать понятие должности санитарка с вакансией уборщицы, которая выполняет совершенно другие опции и обязанности. Всего санитарка должно осуществлять несколько типов деятельности, которая в свою очередь разделяется на некоторые подгруппы. Прежде всего, это: Гигиеническое обслуживание помещения и палат, в котором находятся пациенты клиники, или стоматологического кабинета.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

  • Должностная инструкция санитарки
  • Работа, вакансии – Санитарка (мойщица), Самарская область
  • Портал Федеральных государственных образовательных стандартов высшего образования
  • Должностная инструкция Санитарки Кдл
  • Бак. фактор у санитарок (уборщиц)
  • Чем же всё-таки отличается санитарка от уборщицы
  • Перевели из санитарки в уборщицы с теми же обьязаностями и меньшей зарплатой
  • An error occurred.
  • Мойщик посуды и ампул должностная инструкция

Указаниями заведующего лабораторией, старшей медицинской сестры, сестры хозяйки.

Должностная инструкция санитарки

Идет ли здесь речь о том. Завхоз говорит, что в этом пунке об этом упоминается и одевать детей это моя обязанность. Так ли это? За ранее спасибо! Одевание в ваши обязанности не входит. Вопрос такой. Может ли заместитель директора по Ахр в школе внести в должностную инструкцию уборщицы ремонт школы и классов покраска стен и полов 1.

Замдиректора школы по АХЧ не является уполномоченным представителем работодателя в трудовых отношениях. Покраска стен и полов не входит изначально в трудовые функции уборщицы, поэтому не может быть навязана ей посредством внесения изменений в должностную инструкцию.

Пусть уборщица обращается в трудовую инспекцию, и чем быстрее, тем лучше. Меня интересует должностная инструкция: И кто за это отвечает!? Должностная инструкция составляется Работодателем, а именно специалистами по кадрам, руководитель её утверждает, работника с ДИ обязаны ознакомить под роспись.

Что касается должностных обязанностей работника, то они в ДИ должны быть прописаны чётко. Где можно найти должностные инструкции санитарки и уборщицы КДЛ родильного дома.

Доброго вам времени суток. Должностные инструкции санитарки и уборщицы должны быть закреплены за данными должностями и утверждены приказом главврача. Удачи вам и всего наилучшего.

Что я как почталъон должна мытъ полы. Убиратъ улицу чистит снег у почты. Топит 3 печки.

Которые плохо топятся и еще убират дрова в сарай сырые и тяжелые-и все это в один оклад-я считаю что они совместили 3 профессии-почталъон-уборщица –истопниккак почталъон-не болъше 7 кг тяжести нужно носитъ-уборщица получатъ должна 10 процентов за уборку туалета-и 7 дней к отпуску и истопник должен 7 дней получитъ к отпуску-и как мне это все успетъ а дров 30 кубов убратъ надо-что Вы мне скажите-если нарушение или нет- Нарушение.

Обратитесь в государственную инспекцию труда или в прокуратуру. Изменение трудовой функции без Вашего согласия не допускается Конролерам-кассирам в должностную инструкцию добавили пункт, что они обязаны мыть полы и т.

За это должны доплачивать или нет. Это три разные должности: И за совмещение – доплата. Могу ли я в управляющей компании получить копию должностной инструкции уборщицы?

Если вы уборщица – можете получить. Да, можете по письменному запросу. В школе ремонт делают уборщицы покраска, побелка.

Но ни в должностной инструкции, ни в трудовом договоре это не прописано. Эту работу они выполняют за плату родителей. Пожалуйста, подскажите как правильно оформить такие виды работ?

Оформите договор подряда на выполнение ремонтных работ. Должностная инструкция санитарки не соответствует уборщице.

Кто будет выполнять их функции при переводе санитарки в уборщицы? Другой наемный работник. Можете пересмотреть должностную инструкцию.

Помогите мне разобраться, я 10 лет работаю уборщицой в райсуде ни каких должностных инструкций раньше небыло сейчас ввели нам кварцевание кабинетов и залов я атказалась исполнять это тогда председатель суда составил должностную инструкцию и в песав туда что я обязана выполнять ее я отказалась ещё подписывать на что он мне ответил я вас увальняю за не выполнена должностной инструкции имет ли он право.

Вы правильно отказались, а уволить Вас не могут. Можете написать жалобу в трудовую инспекцию, Таня. Должны ли отличаться должностные инструкции санитарки и уборщицы клинико – диагностической лаборатории? Да,должны отличаться. Я работаю уборщицей в клиннинговой компании, не выдают расчеток,, должностных инструкций нет, что делать?

Можете обратиться в трудовую инспекцию с жалобой. Это работодатель определяет. Могут ли внести в должностную инструкция уборщицы обязанность мыть посуду за руководителем, и за гостями.

Сам сотрудник не против. Принята в школу уборщицей служебных помещений. В должностную инструкцию в несли пункт обязанностей: Мы с этим пунктом не согласны. Директор грозит увольнением, если мы не под пишем эту должностную инструкцию. Скажите пожалуйста, это относится к обязанности уборщиц?

И имеют ли право уволить нас за это? Что вы посоветуете сделать в нашей ситуации? У уборщицы типовая должностная инструкция, теперь надо прописать сколько раз должна мыть полы, вытирать пыль и т.

Как сделать правильно.

Если должностная инструкция была оформлена приложением к трудовому договору, то внесение изменений в нее будет означать изменение определенных сторонами условий трудового договора.

Изменение определенных сторонами условий трудового договора должно осуществляться в порядке, предусмотренном статьей 72 Трудового кодекса Российской Федерации. Соответственно, внесение изменений в должностную инструкцию должно быть оформлено дополнительным документом — соглашением, заключаемым между работником и работодателем в письменной форме.

Должностная инструкция уборщицы включает мытьё стен и окон высота 3 метра. Есть какие-то нормативные акты или положения об охране труда опровергает такое?

Вы только обязаны расписаться в журнале по техники безопасности, что с трех метров лететь вниз гораздо больше чем с отного простите за юмор, но по сути дело это так.

Работа, вакансии – Санитарка (мойщица), Самарская область

Также на нашем сайте вы можете скачать – Должностная инструкция заведующего. Html – – Должностная инструкция заведующего отделением социальной. Всего в ее должностной инструкции наверное все -таки главным.

Должностной инструкцией, указаниями заведующего лабораторией, старшей. Doc – – Сборник должностных инструкций в формате Microsoft Word для. Об утверждении Инструкции по применению компонентов крови.

Html – – Должностная инструкция заведующего клинической.

Портал Федеральных государственных образовательных стандартов высшего образования

Решением комиссии УПФР в Приютненском районе РК в назначении досрочной пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения ей отказано. В судебном заседании МедВ. Представитель ответчика – Китаева З.

В соответствии с трудовым законодательством основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже является трудовая книжка. В тех случаях, когда в трудовой книжке нет полных данных о факторах, определяющих право на пенсию на льготных условиях, в подтверждение специального трудового стажа принимаются уточняющие справки предприятий или организаций.

В такой справке должны быть отражены периоды работы, засчитываемые в специальный стаж, профессия или должность, характер выполняемой работы, в какой раздел, подраздел, пункт Списков включается указанная работа, первичные документы, которыми подтверждается………Списку, разделу, подразделу отнести ту или иную профессию определяет само предприятие, а Пенсионный фонд устанавливает, подтверждено право на льготную пенсию на основании представленной уточняющей справки и других документов или нет.

Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность санитарки мойщицы. На должность санитарки мойщицы назначается лицо, имеющее полное или неполное среднее образование.

Санитарка мойщица должна знать основы законодательства РФ о здравоохранении; правила санитарии и гигиены труда; назначение моющих средств и правила обращения с ними; правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

Санитарка мойщица назначается на должность и освобождается от должности приказом руководителя учреждения в соответствии с действующим законодательством РФ.

Должностные обязанности санитарки лаборатории клинической Уважаемый посетитель, по ссылке выше можно скачать Должностная инструкция Санитарки Кдл. Скачивание доступно на компьютер и телефон через торрент.

Идет ли здесь речь о том. Завхоз говорит, что в этом пунке об этом упоминается и одевать детей это моя обязанность. Так ли это?

Должностная инструкция Санитарки Кдл

Должностная инструкция санитарки должна включать следующие разделы: Должностная инструкция санитарки относится к разделу “Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения”. В должностной инструкции санитарки должны быть отражены следующие пункты:

ГГГГ в уборщики служебных помещений. ГГГГ, в котором санитарок амбулаторно-поликлинического звена, куда входит клинико-диагностическая лаборатория, переводят с ДД. ГГГГ в уборщики служебных помещений и с каким окладом.

В Курской области уборщицы выполняют работу санитарок Чем же всё-таки отличается санитарка от уборщицы Чем же всё-таки отличается санитарка от уборщицы В своей статье автор использует информацию с рабочих совещаний, проводимых Департаментом здравоохранения Ивановской области в целях приведения штатной численности учреждений здравоохранения в соответствие с утвержденными нормативами.

В статье приводятся выдержки из обсуждения ситуации в одном из областных бюджетных учреждений здравоохранения. При этом автором статьи использованы, как искаженные данные из самого разговора, так и комментарии к рабочему совещанию, искажающие суть обсуждения и вводящие в заблуждение читателей.

Формирование штатного расписания любого государственного учреждения производится исходя из необходимого объема работ. В свою очередь, виды работ являются определяющими для отнесения их к той или иной должности. Так, согласно приказу Минздравсоцразвития России от Должностные обязанности уборщика помещений заключаются в уборке помещений.

При этом, согласно статье Трудового кодекса РФ, для каждой должности определяется объем выполняемых работ, то есть труд нормируется утверждаются нормы труда.

Чем же всё-таки отличается санитарка от уборщицы

Действительно, у санитарки и уборщицы служебных помещений разный круг обязанностей. Кроме того, санитарки по сравнению с уборщицами имеют ряд льгот. В соответствии со ст. При переводе из санитарок в уборщицы меняются условия трудового договора.

В случае, если перевод был осуществлен без Вашего письменного согласия, Вы вправе потребовать от руководителя медицинской организации перевода Вас на прежнюю должность, а также обжаловать его действия в прокуратуру или трудовую инспекцию. Производит уборку помещений в медицинской организации.

Помогает старшей медицинской сестре при получении медикаментов, инструментов, оборудования и доставке их в отделение.

в должности санитарки клинико-диагностической лаборатории. рабочего времени санитарки и ее должностной инструкции она.

Чем же всё-таки отличается санитарка от уборщицы В своей статье автор использует информацию с рабочих совещаний, проводимых Департаментом здравоохранения Ивановской области в целях приведения штатной численности учреждений здравоохранения в соответствие с утвержденными нормативами. В статье приводятся выдержки из обсуждения ситуации в одном из областных бюджетных учреждений здравоохранения.

An error occurred

Термины и понятия, используемые в настоящих Правилах 1. Сервисы — основные и дополнительные инструменты, предлагаемые Пользователю для взаимодействия с органами власти.

Администрация портала — должностные лица Федеральной службы по труду и занятости и представители исполнителя работ по государственному контракту на осуществление технического сопровождения Портала, осуществляющие оперативное управление Порталом.

Пользователь — лицо, зарегистрированное на Портале, которому предлагается использовать услуги и сервисы, предоставляемые Порталом.

Анастасия Здравствуйте! Переименовать должность можно только с согласия работника, либо по нормам ст.

Перевод подразумевает изменение трудовой функции: ТК РФ, Статья Перевод на другую работу.

Перемещение Перевод на другую работу — постоянное или временное изменение трудовой функции работника и или структурного подразделения, в котором работает работник если структурное подразделение было указано в трудовом договоре , при продолжении работы у того же работодателя, а также перевод на работу в другую местность вместе с работодателем.

В России утвердили документ об обязанностях медиков и правах пациентов Зарегистрирован в Минюсте РФ 25 августа г. Регистрационный N В соответствии с пунктом 5.

N Собрание законодательства Российской Федерации, , N 28, ст.

Утвердить Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел “Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения” согласно приложению.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Знаете ли вы свои должностные обязанности.

Источник: https://thebeachhousewesterly.com/trudovoe-pravo/doldzhnostnaya-instruktsiya-sanitarki-kdl.php

Нашумевшее в Курске «дело санитарок» обрастает подробностями

Законно ли перевели из санитарок в уборщицы служебных помещений?

И снова продолжаем углубляться в «алиментную тему». ! «Не платить алименты» на содержание ребёнка… Сегодня мы продолжаем разбирать непростую, вызывающую бурление масс «алиментную тему». Можно ли… Самая горячая и актуальные тема, заставляющая многих курян животрепетать, спорить до кровавых…

Сегодня предлагаю курянам начать знакомиться с нюансами семейно-имущественных отношений. И начнем… Сегодня предлагаю курянам продолжить знакомство с нелепыми судебными спорами. Без долгих подводок и… Сегодня предлагаю курянам познакомиться с самыми нелепыми судебными спорами. Считается, что только…

Сегодня мы продолжим разбираться с заблуждениями большинства курян в области наследственных… Наследство. Завещание. Обязательная доля. С ситуациями, в которых приходится использовать эти… С арендой жилья, так или иначе, сталкивался практически каждый курянин. К сожалению, довольно…

В этот раз несерьезный юрист вполне серьезно расскажет о нюансах «прописки/выписки»…

Page 5

И снова продолжаем углубляться в «алиментную тему».

! «Не платить алименты» на содержание ребёнка нельзя. Закон не предусматривает ни единого основания для освобождения от этой обязанности.

Но существует множество околозаконных мер, благодаря которым взыскиваемый размер алиментов будет существенно снижен.

И это действовало. До поры до времени.

1. Самый лёгкий, простой и бесхитростный способ уклонения — просто не платить эти самые алименты.Официально родитель «не устроен», постоянного дохода нет.Где-то там копится миллионная задолженность по алиментам? А пусть себе копится. Нет имущества, на которое можно было бы обратить взыскание — нет самого взыскания.Ну да, где-то там в перспективе светит административная или уголовная ответственность… Но это в перспективе. А «злостность» неплательщика еще доказать надо.

! Но законодатель, скрипнув зубами, решил, наконец, что не по-христиански вот это вот все…

И теперь при задолженности больше 10к по алиментным обязательствам неплательщика ждёт большой сюрприз в виде приостановления его водительских прав. Нет денег, чтобы платить ребёнку алименты? Ну и нечего тогда ездить!Надо сказать, что мера была удачная. Количество должников по алиментам резко сократилось.2.

Следующий способ отличается применением недюжинной смекалки «уклоненца» и его новой большой светлой и чистой любви. Новая супруга, родив «своего» ребёночка, ВНЕЗАПНО осознаёт, что часть общего бюджета уходит на ребёночка «чужого».

Что же делать? Новая супруга идёт в суд и взыскивает алименты на содержание своего ребёнка (как мы помним из прошлого поста, это можно делать и в браке). Потом счастливый отец г̶̶̶̶о̶̶̶̶д̶̶̶̶а̶̶̶̶ бежит в суд с иском о снижении размера алиментов на первого ребёнка. У него ж новый ребёнок есть. Там 25% и сям 25%. Не порядок.И это тоже «прокатывало».

Суды снижали размер выплат на первого ребёнка. Об этом ярко свидетельствует судебная практика 10-х годов.

! Ну а в 2015 году Верховный Суд Российской Федерации преподнес любителям «законным способом» уменьшать себе алименты сюрприз.

Так, в разделе VIII обзора судебной практики по делам, связанным со взысканием алиментов на несовершеннолетних детей, а также на нетрудоспособных совершеннолетних детей, утвержденном Президиумом Верховного Суда РФ 13.05.

2015, указано, что появление судебного постановления о взыскании алиментов на другого ребенка алиментоплательщика еще не основание для уменьшения уже взыскиваемых алиментов. Необходимо исследовать и иные обстоятельства, а именно: изменилось ли материальное или семейное положение должника настолько, что он не имеет возможности уплачивать алименты детям в прежнем размере, и как скажется такое изменение на материальном положении детей.

Надо ли уточнять, что теперь в подобных ситуациях суды принимают решения по уменьшению алиментов крайне редко. Чаще отказывают в уменьшении размера алиментов, мотивируя это тем, что ребёнок не должен лишаться того содержания, к которому привык, только лишь по тому основанию, что его родитель воспроизвел еще одного наследника.3. Ну и самый классный способ.

Он практически идеален. Был.У плательщика алиментов официально оооооооочень маленькая заработная плата. Ну просто крохотная. Мизерная. Соответственно, и 25% с этого дохода —копейки.

А бывает ещё так. Отец официально нигде, ничего и никогда, но раз в месяц стабильно кидает с барского плеча баснословные суммы: 2 тыщи.

Ну или там целых 3! А больше он не может.

Если у вас происходит именно такая ситуация, то советую идти в суд и взыскивать алименты/менять порядок взыскания на твёрдую денежную сумму.При хорошей подготовке и убедительной доказательственной базе суд может установить твердую денежную сумму, равной прожиточному минимуму на ребёнка.

Не огромная, конечно, сумма, но и не 2 000 рублей.И опять же. Раньше суды неохотно устанавливали алименты в твёрдой денежной сумме для неработающего или работающего за официальные «копейки» отца.

! Сейчас ситуация в корне изменилась.

Суды считают, что проблемы индейцев ребёнка не волнуют.

Зарабатываешь в месяц 6 тысяч рублей? Зарабатывай больше!В общем, все процессы, связанные с алиментами — это настоящая война. Не стоит полностью полагаться на приставов и суд.

Расписывайте свою позицию, представляйте доказательства, ссылайтесь на практику. Жалуйтесь.Но #ящитаю, что если есть возможность договориться, то лучше все-таки это сделать.Повоевать в течение 18 лет всегда можно успеть.

Продолжим «алиментную» тему в 2020 году.

С Наступающим, друзья!

Смотреть полную версию

Источник: https://46tv.ru/odnoj-strokoj/v-kurske/100700-100700.html

Сокращение должности санитарка и предложение должности уборщицы

Законно ли перевели из санитарок в уборщицы служебных помещений?

Обманутые, сокращенные и уволенные: в Вологодской области около санитаров перевели в уборщики Обманутые, сокращенные и уволенные: в Вологодской области около санитаров перевели в уборщики В Вологодской области с марта месяца начался массовый перевод санитаров городских и областных больниц в уборщики.

То есть люди продолжают выполнять свою работу за зарплату в два раза меньше. Первый звонок прозвенел еще в марте года, когда руководители поликлиник и больниц вызывали к себе по одному санитаров и заставляли их писать заявление на перевод их на должность уборщика по собственному желанию. Я ответила, что не буду писать.

Но я же не хочу увольняться, я не могу потерять работу.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

  • Санитарок инфекционного блока перевести в уборщицы
  • Медицинское лицемерие
  • Сокращение должности санитарка и предложение должности уборщицы
  • Работать больше, получать в два раза меньше. В больнице на Урале провели реформу сотрудников
  • Перевод санитарок в уборщицы
  • Обманутые, сокращенные и уволенные: в Вологодской области около 700 санитаров перевели в уборщики
  • В кцгб не будет санитарок
  • Должностная инструкция санитарка

Санитарок инфекционного блока перевести в уборщицы

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: санитарок переводят в уборщицы

По мнению Ивачева, чтобы достичь таких показателей, часть медсестер и санитарок перевели на должности уборщиц. Корреспондент Викиновостей в году в отделе кадров одной из больниц Екатеринбурга видел толстую пачку уведомлений для работников об изменении условий работы.

Эти уведомления предлагали работникам перейти на должности технического персонала или уволиться с выплатой двухнедельного выходного пособия. Трудовой кодекс Российской Федерации требует от работодателя знакомить работника под роспись с каждым существенным изменением его трудовых обязанностей, в том числе с изменением названия его должности.

Сокращение численности младшего медицинского персонала происходит также иными путями. Как сообщили корреспонденту Викиновостей, в детских садах Свердловской области ликвидированы ставки медсестер.

Вместо этого установлено, что одна медсестра из больницы время от времени обходит несколько садиков. Факт перевода медсестер и санитарок в уборщицы подтвердил пресс-секретарь Министерства здравоохранения Свердловской области Константин Шестаков.

Чтобы окончательно прояснить положение, корреспондент Викиновостей обратился к профсоюзному активисту и младшему медбрату одной из государственных больниц Екатеринбурга.

Этот человек успел за последние два года поработать в нескольких больницах. На условиях анонимности он сообщил, что действительно имело место сокращение среднего и младшего медицинского персонала.

По его словам, это привело к увеличению реальной нагрузки сотрудников больниц и к ухудшению качества медицинского обслуживания. Он сообщил, что перевод санитарок на должности уборщиц действительно имел место.

Ему известны случаи, когда санитарку переводили на должность уборщицы без её ведома. Такой перевод означал не только сокращение зарплаты, но и уменьшение ежегодного оплачиваемого отпуска на две недели. Мингалева Л. Если автор репортажа не указал свои источники, источником информации является он сам.

Вы можете узнать, кто создал эту статью, из истории статьи : найдите в ней самую первую правку; тот, кто её внёс, и является автором статьи. Если у вас есть замечания или предложения, первым делом напишите о них на странице обсуждения.

Если у автора имелись в распоряжении не все факты, дополните статью известной вам информацией. Если с течением времени ситуация изменилась, напишите о новых фактах в новой статье. Если у вас есть вопросы к участникам русских Викиновостей, напишите на форум. Эта статья создана в рамках проекта.

Люди, работающие в медицинских учреждениях Ханты-Мансийска, бьют тревогу. Все дело в том, что в больницах происходят метаморфозы: идет массовое сокращение младшего медицинского персонала. А нам сказали — не нравится, путь — свободен!

Сотрудников понижают в должностях. Так, с 1 октября в Республиканском кочпонском психоневрологическом интернате РКПИ человек младшего медперсонала станут санитарками-мойщицами, а в Республиканском ухтинском психоневрологическом интернате РУПИ — санитарками.

Аналогичная ситуация — во всех интернатных учреждениях психоневрологического профиля. Люди теряют не только в деньгах, у них сокращается отпуск с 72 до 44 дней, исчезает льготный стаж.

Чтобы читателю было понятно, младший медперсонал — это не медсестры, а, говоря языком обывателей — нянечки.

Медицинское лицемерие

Правовые вопросы деятельности младшего медицинского персонала “Медицинская статистика и оргметодработа в учреждениях здравоохранения”, , N 12 Организаторы деятельности младшего медперсонала сталкиваются с некоторыми типичными проблемами.

Они связаны с правильным наименованием должностей уборщиц, санитарок и младших медсестер по уходу, определением их должностных обязанностей и норм труда, а также с организацией их обучения. Разбору этих проблем посвящена эта статья.

Наименования должностей младшего медицинского персонала Медицинские работники, согласно ст.

Распространяется ли это право на санитарок и уборщиц учреждений здравоохранения? Поскольку указанное право касается медицинских работников, то необходимо выяснить, являются ли санитарки и уборщицы медицинскими работниками? Ответ на вопрос следует искать в номенклатуре должностей медицинских работников.

Рецидивирующий кандидоз. Какой антибиотик выбрать? ЗОбратилась ко мне женщина с кандидозом. Безуспешно, т.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Такая оптимизация: В ОНФ обсудили сокращение санитарок

Васильева, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Губаревич Т. Истица с этим приказом ознакомлена не была.

Автор темы яся Участник форума Сообщений в теме: 16 Всего сообщений: 31 Зарегистрирован: Им обидно.

Законно ли санитарок переводят в уборщицы N Согласно статье Трудового кодекса подготовка работников и их дополнительное профессиональное образование осуществляются работодателем на условиях и в порядке, которые определяются коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.

В сзязи с этим лица, выполняющие трудовые функции младшего медицинского персонала, при их согласии могут пройти обучение в целях приведения уровня их подготовки в соответствие с требованиями профессионального стандарта… Иными словами, все законно и надо просто не увольнять, а обучать. В дальнейшем. Если посчитают нужным. Но повод для экономии бюджета..

Работать больше, получать в два раза меньше. В больнице на Урале провели реформу сотрудников

При этом, должностные обязанности у них остаются те же. Кому не нравится, по словам женщин, предложили просто уволиться. При этом, в январе всем санитаркам предложили сдать по рублей на обучение и получение Сертификатов младшего медперсонала. Теперь деньги обещают вернуть.

Хозяйственное право Перевели из санитарки в уборщицы с теми же обьязаностями и меньшей зарплатой К году медучреждения должны повысить зарплату медработников. Об этом говорит Указ Президента РФ от 7 мая г. Чтобы соблюсти такие требования, учреждения здравоохранения оптимизируют структуру и сокращают расходы.

Закономерен ли перевод санитарки операционного блока в уборщицы? Пойдете в суд без юриста? ДаНет Правовед. RU юриста сейчас на сайте Трудовое право Защита прав работников Добрый день. Работаю санитаркой в операционной блоке.

Руководство учреждения переводит всех санитаров в уборщицы. Я при этом теряю льготы за вредные условия труда.

Закономерен ли этот перевод? Или мои функциональные обязанности все таки соответствуют работе санитарки? Я работаю с биологическими отходами, помогаю медсестра со стерильным инструментом и белье.

ГГГГ Бабушкина О.В. принята на должность санитарки в ГГГГ в штатном расписании должности санитарок переименованы в должности уборщиц. больница должна была сократить 4 штатные единицы (л.д). . было предложено подготовить предложения по изменению штатного.

СеверПост разбирался, насколько этот перевод обоснованный. Младший медицинский персонал ещё с прошлого года начали переводить в неквалифицированные рабочие. Проще говоря – в уборщиков производственных помещений. Докатилась эта волна и до Мурманска. Администрация поставила людей перед фактом, что их должность будет изменена.

Обманутые, сокращенные и уволенные: в Вологодской области около 700 санитаров перевели в уборщики

Подробности в материалах Системы Кадры: 1. Ответ: Какие документы нужно оформить при переводе сотрудника в пределах одной организации И. Шкловец Если инициатором перевода выступает сотрудник, он пишет заявление о переводе. На практике чаще всего согласие оформляют так. Но уведомить сотрудника нужно до того, как издадут приказ ст.

В кцгб не будет санитарок

Читайте ответ в Системе Главный врач. Следовательно, при переводе санитарки на должность уборщицы ее трудовая функция потерпит нешуточные изменения. Именно по этой причине необходимо получить письменное согласие работника на перевод.

Должностная инструкция санитарка

Таковы требования федерального законодательства и введенных в России профессиональных стандартов. Это вызвало недовольство в коллективе. Обещание администрации интерната, что перевод не скажется на уровне зарплаты работников, никого не успокоили.

С момента приема на работу или получения удостоверения начинается стаж работы во вредных условиях Вопрос Можно ли перевести санитарок судебно-медицинской экспертизы и отделения рентгенологии, и ультразвуковой диагностики в уборщики служебных и производственных помещений? Ответ Если соответствующим порядком оказания медицинской помощи в рекомендованных штатных нормативах в отделениях судебно-медицинской экспертизы и отделения рентгенологии и ультразвуковой диагностики предусмотрено наличие санитарок, то следует сохранить соответствующие должности в штатном расписании. Формирование и утверждение штатного расписания относится к компетенции работодателя.

Вопрос: В соответствии с штатным расписанием КУ “Противотуберкулезный диспансер”, действующего по состоянию на 01 января года, в стационарном отделении диспансера, рассчитанного на 90 койко-мест, утверждено 38 должностей санитарок. В соответствии с трудовыми договорами стационарное отделение является рабочим местом указанных работников учреждения.

Источник: https://philmartinmedia.com/administrativnoe-pravo/sokrashenie-dolzhnosti-sanitarka-i-predlozhenie-dolzhnosti-uborshitsi.php

Письмо бывших санитарок депутату – ведомости на талых ключах

Законно ли перевели из санитарок в уборщицы служебных помещений?

ПИСЬМО БЫВШИХ САНИТАРОК ДЕПУТАТУ

В прошлое воскресенье, открывая входную дверь в свою квартиру, я обнаружила воткнутый в притвор конверт.

На мгновение мелькнула мысль – сегодня же выходной, почтальоны не работают, от кого оно может быть? Однако, прочитав адрес отправителя, сразу поняла – его принес вовсе не почтальон, а люди, встревоженные несправедливостью и беспределом руководства Талицкой ЦРБ.

На конверте было написано следующее – депутату Александровой Ирине от бывших санитарок ЦРБ. И хотя я уже три года не являюсь депутатом районной Думы, остаться равнодушной к этому письму мне не позволила гражданская и журналисткая совесть.Ирина Александрова,
депутат Думы 3 и 4 созывов

Вот текст обращения:«Уважаемая Ирина!!! Обращаемся к Вам за помощью и просим Вас разобраться в сложившейся ситуации в Талицкой ЦРБ. Наша госпожа Санникова вместе с главным экономистом Ляпиной придумали хитрую штуку, чтобы не выплачивать санитаркам повышенную заработную плату по Указу президента.

Они переводят санитарок в уборщицы помещений, которым зарплату повышать не надо. Выдали уведомление, которое они сами придумали без всякого Приказа Министерства здравоохранения, нам на руки.

Все это им просто нужно для того, чтобы обойти Министерство здравоохранения, которое требует от руководителей больницы выставлять на сайт заработную плату санитарок, чтобы контролировать, выполняется ли Указ президента. Вот они и мудрят, чтобы нам не выплачивать достойную зарплату, идут на всякие хитрости и уловки.

В больнице всегда, испокон веков, были санитарки, основные помощники медсестер, те, кто ухаживают за лежачими больными. А наши господа что-то выдумывают, чтобы нам зарплату снизить, а себе опять поднять.

Неужели на них нет управы и все сходит им с рук? Видимо мы, санитарки, не вышли рылом, чтобы получать достойную зарплату, надо нас унизить и перевести в уборщицы.

А кто будет делать нашу санитарскую работу, выносить судно из-под больных, мыть утки? Медсестры, врачи, или сами господа Редькин, Санникова и Ляпина? Любопытно было бы посмотреть на этих руководителей с горшками в руках!Очень просим Вас – помогите нам, ведь мы тоже хотим учить своих детей, вкусно кормить семью и хорошо одеваться. Или это все дозволено в нашем районе только таким руководителям, которые унижают работников?..

ПУТИНСКОЙ СТИМУЛЯЦИИ
РЕДЬКИН СДЕЛАЛ АМПУТАЦИЮ

Действительно, Президентом РФ подписан Указ от 07 мая 2012 года за № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», в котором четко говорится о поэтапном повышении зарплаты по отраслям здравоохранения, в том числе и о повышении зарплаты санитарок. Однако Указ президента на местах понимают всяк по своему, из-за чего иногда «оттяпывают» денежные доплаты у врачей узкой специализации, таких как лор, невропатолог, уролог и др., и перераспределяют их на обслуживающий персонал. Потому в некоторых больницах области заработная плата врачей узкой специализации составляет 16-18 тысяч рублей, тогда как у санитарок с учетом подработки и доплат, она в некоторых случаях доходит до 22-25 тысяч рублей. Налицо перекосы в реализации Указа президента, который в народе получил название «Путинская стимуляция». По всей видимости, руководство ЦРБ, проследив подобную тенденцию, и решило перевести санитарок в уборщицы, дабы направить освободившиеся денежные средства на увеличение зарплат врачей. Тем более, что у уборщиц оклад 5200 рублей, а у санитарок 9000 рублей. 6 февраля 2014 года всем санитаркам Талицкой ЦРБ выдали на руки уведомления «об изменении определенных сторонами условий трудового договора по причинам, связанным с изменениями организационных или технологических условий труда». В этом же уведомлении главный врач Редькин милостиво предлагает санитаркам продолжить работу в ЦРБ в должности уборщика помещений. В соответствии с трудовым законодательством, должностные обязанности уборщика в корне отличаются от обязанностей санитарки. Однако не на официальном документе, а в личных беседах санитарок заставляют выполнять свои прежние обязанности, но уже за заработную плату уборщика помещений. Несогласных грозятся выгнать… Люди, и так находящиеся на нижней ступени социума, напуганы – для них остаться без работы смерти подобно. А с другой стороны они предпринимают хотя и робкие, но достойные попытки защитить свои права и показать господам, что они не рабы и не быдло (простите за грубость, но другого слова в голову не приходит). Юрист одного из правовых сайтов ответил мне, что действия администрации Талицкой больницы незаконны, и людям необходимо обращаться с письменной жалобой в трудовую инспекцию и Министерство здравоохранения. Специально для наших санитарок даю полезную информацию – 28 февраля в здании правительства Свердловской области будет вести прием граждан по личным вопросам Министр здравоохранения. Прием с 15.00. Записаться на прием можно по телефону 8 343 371-73-25. Считаю, что это будет самый действенный шаг. Предлагаю активной группе съездить в Екатеринбург на прием к министру. Если такой возможности нет, можно написать обращение по адресу: 620031, Екатеринбург, пл. Октябрьская, 1 – губернатору и в правительство Свердловской области. Или прямо президенту РФ – ведь это его Указ извращают и не выполняют на местах.

ЧТО БУДЕМ ИТОЖИТЬ, ГОСПОДА ДЕПУТАТЫ?

В газете «Сельская Новь» за 30 января прочитала статью под рубрикой «Время итожить», в которой говорится о том, кто из депутатов и как часто посещает заседания Думы. И ни слова о том, кто из депутатов и как работает с наказами и обращениями граждан Талицкого городского округа. Если приходишь на заседания Думы регулярно, с умным лицом достаешь фирменный ежедневник, голосуешь, как прикажут старшие товарищи-главы, и… оп-она, ты уже лучший депутат. Оказывается, комиссия по социальным вопросам чаще других собиралась в зале заседаний – аж 12 раз! Однако, дети Талицы как занимались в убогом и аварийном здании Дома творчества, так и занимаются. И ничего другого им не светит. Как стояло здание «Юбилейного» без сцены и зрительного зала, так и стоит. Дети в детских садах питаются в долг, денег в бюджете нет, в школах тендер на питание выиграла Екатеринбургская фирмочка-однодневка, и теперь кормят такой пищей, что детям в рот не лезет, и они вынуждены на переменах бегать по близлежащим магазинам в поисках съестного.… А теперь еще и санитарок переводят в уборщицы. Интересно, а занималась ли социальная комиссия этим вопросом? И если занималась, не депутаты ли потворствовали такому беспределу больничного чиновничества? Не за своим ли собственным благополучием и процветанием собственных семей шли они в Думу? И это не голословные слова, а факты – у депутата Титарь муж стал городским начальником, депутат Якушина благополучно переехала из отмирающей Беляковской Елани, бросив своих избирателей и родную маленькую школу, в перспективный Пионер и устроилась завучем в местную школу… Хотелось бы нам, жителям района, знать не только то, кто ходит на заседания Думы, а кто реально работает и своими делами радеет за Талицкий народ. Не потому ли господа депутаты боятся принять решение и утвердить Александрову И.А. помощником депутата Кирченкова? Кстати, заявление мною и депутатом Игорем Кирченковым было подано в Думу еще летом, все документы в полном порядке. А решения Думы НЕТ! В Думе говорят, что так и не решили, давать согласие Кирченкову взять в помощники Александрову или отказать. Откажешь – будет нарушение федерального и областного законодательства. Разрешишь, Александрова сможет присутствовать на заседаниях Думы и иметь доступ к документам и решениям. Антинародным решениям! По всему видно, боятся… А боится ведь тот, кому есть чего бояться, и кто не уверен в своей позиции и в своих принципах, кто трясется за собственную шкуру, а не за народные чаяния, кто подворовывает и думает – авось пронесет. Только вот забывают они о хорошей русской поговорке – сколько веревочке не виться, а конец все равно будет!

Редакция внимательно изучила документ, изданный главным врачом Талицкой центральной районной больницы, который называется «Уведомлением».

Излагать этот административный опус, подготовленный главным психиатром района (по совместительству главным врачом) не имеет смысла, потому что путем графоманского словоблудия автор этого документа пытается «запудрить мозги» санитаркам больницы.

Суть его дна: перепрофилировать санитарок, заработная плата которых 9 тысяч рублей в уборщиков помещений с ежемесячной заработной платой не ниже минимального размера оплаты труда (5554 рубля). А работу заставить делать ту же самую, которую они ранее выполняли, получая 9 тысяч рублей.

В одном из абзацев этого уведомления так и написано: “При вашем письменном согласии ГБУЗ «Талицкая районная больница» заключит с вами дополнительное соглашение к действующему трудовому договору (т.е. к тому, где прописаны обязанности санитарки. Ред.) без изменений трудовой функции”.

Кстати, Уведомление называется «Об изменении определенных сторонами условий трудового договора по причинам связанным с изменением организационных или технологических условий труда».

Вот оно как закручено! Теперь, значит, уборщики помещений будут мыть судна и утки лентяйкой – в этом что-ли изменение технологии труда уборщиков «перепрофилированных из санитарок». Прочитав такой документ, уж и начинаешь сомневаться, к кому обращаться с апелляцией на действия главного врача: к прокурору района или к «вышестоящему» психиатру?Чтобы заумный документ не нарушил права младшего персонала больницы, в первую очередь с документом будет ознакомлена прокуратура.

Назад к краткому обзору новостей   Темы новостей

Источник: http://xn----ctbgdqnlkfb7amd.xn--p1ai/gazeta/news.php?extend.97

101Адвокат
Добавить комментарий